Nivel de satisfacción en la gestión de procesos y servicios de la secretaria de Administración Pública
Palabras clave:
Nivel, satisfacción, gestión, procesos, servicios, calidadResumen
En este trabajo, se realizó con el objetivo de analizar el nivel de satisfacción que tiene los estudiantes sobre la gestión de procesos y servicios de la secretaría de administración pública de la Escuela Superior Politécnica Agropecuaria de Manabí. “Manuel Félix López” Para ello, se aplicó un cuestionario elaborado en Google Form a 120 estudiantes de la carrera de Administración Pública en el semestre octubre 2022-febrero 2023 donde se determina el nivel de satisfacción de la gestión y servicios de la secretaria de esta carrera, lo cual evidencia, que existen un grado de satisfacción aceptable, ya que la mayoría de los alumnos encuestados comparten opiniones similares. Sin embargo, se requiere de un plan de mejoras para satisfacer las necesidades que presenta en los estudiantes en general, por tal razón, nace la interrogante de los investigadores por identificar las condiciones que hace que los estudiantes tenga cierto grado de inconformidad con los procesos y servicios que se dan en dicha área, se concluyen que es necesarias aplicar nuevas estrategias que permita mejorar la calidad de gestión de los procesos y servicios que brinda la secretaria de la carrera con el fin de satisfacer las necesidades.
Palabras clave: Nivel, satisfacción, gestión, procesos, servicios, calidad.
Abstract
In this study, the objective was to analyze the level of satisfaction that students have regarding the management of processes and services provided by the public administration department at the Escuela Superior Politécnica Agropecuaria de Manabí, "Manuel Félix López." To achieve this, a questionnaire was administered via Google Form to 120 students in the Public Administration program during the October 2022-February 2023 semester. The questionnaire aimed to determine the satisfaction level with the management and services of the department, revealing an acceptable level of satisfaction. The majority of surveyed students shared similar opinions. However, a need for improvement was identified to address general student needs. Consequently, researchers raised the question of identifying the conditions leading to a certain degree of dissatisfaction with the processes and services in that area. It is concluded that implementing new strategies is necessary to enhance the quality of management in the processes and services provided by the department, aiming to meet the students' needs.
Keywords: Level, satisfaction, management, processes, services, quality.
Información del manuscrito:
Fecha de recepción: 18 de octubre de 2023.
Fecha de aceptación: 19 de diciembre de 2023.
Fecha de publicación: 10 de enero de 2024.
Descargas
Citas
Basurto Vidal Y y Zambrano Moreira W. (2018). Diseño de un manual de procesos y procedimientos del área contable de la Empresa Pública ESPAM MFL-EP. Obtenido de http://190.15.136.145/handle/42000/757
Bayra, A. (2016). Gestión de las secretarias y su incidencia en los procesos administrativos del Ministerio de Inclusión Económica y Social del cantón Babahoyo provincia de los Ríos. 5-6.
Cuenca, X. (2022). Evaluación del servicio que brinda la dirección de carrera de administración pública. Obtenido de https://repositorio.espam.edu.ec/bitstream/42000/1998/1/TIC_AP42D.pdf
Douglas, S. (2022). Cómo mejorar la atención al cliente. Obtenido de https://www.zendesk.com.mx/blog/como-mejorar-la-atencion-al-cliente/
ESPAM, MFL. (2016). Cree que mejoraría el nivel de satisfacción de los estudiantes de la ESPAM MFL. Obtenido de http://www.espam.edu.ec/recursos/sitio/espam/ModeloEducativo2016.pdf
ESPAM, MFL (2016). El beneficio que ofrece la secretaria de la carrera de administración pública de la ESPAM MFL es satisfactoria. Obtenido de http://www.espam.edu.ec/recursos/sitio/espam/ModeloEducativo2016.pdf
ESPAM, MFL. (2018). Cree que la atención de la secretaria es buena. Obtenido de http://www.espam.edu.ec/web/unidades/secretaria.aspx
Goyo, A., Figueredo, C., Méndez, E., Chirinos, E., Rivero, E., Benchmarking, E. L., La, Y., de Gestión. (2012). Negotium Benchmarking And Management Audit At General Secretaries Of Universities (Study multiple cases of Lara State). www.jinfo.lub.lu.seYokohamaNationalUniversityLibrary/www.scu.edu.au/www.ebscokorea.co.kr,GoogleScholar,www.bib.umontreal.ca[+++]Cita/Citation:www.revistanegotium.org.ve/núm23
Jara, A., Asmat, N., Alberca, N., Medina, J., (2018) Gestión del talento humano como factor de mejoramiento de la gestión pública y desempeño laboral. Revista Venezolana de Gerencia 23 (23) 740-760
Mendoza, L. (2016). Evalúa usted el servicio ofrecido por la secretaria de la carrera en la actualidad. Obtenido de http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1665-75272008000100004
Ojeda, Y. (2016). Valora la identificación de los procesos claves en el servicio de la calidad. Obtenido de https://www.uma.es/publicadores/gerencia_a/wwwuma/guiaprocesos1.pdf
Pereira, C. (2014). ´´Clima Laboral y Servicio al Cliente´´. Universidad Rafael Landivar.
Pepper S. Definición de gestión por procesos. Medwave 2011 May;11(05). doi: 10.5867/medwave.2011.05.5032
Torres, T. (2018). El Uso del Internet y la Secretaria Ejecutiva en la Universidad Internacional del Ecuador. modelo de gestión por procesos para la empresa Hertz Rent a Car de la ciudad de Quito. 6 - 7.
Publicado
Cómo citar
Número
Sección
Licencia
Derechos de autor 2024 Revista Científica INGENIAR: Ingeniería, Tecnología e Investigación. ISSN: 2737-6249.

Esta obra está bajo una licencia internacional Creative Commons Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0.












